今年以来，兴安区法院坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面，主动适应社会主要矛盾新变化，扎实推进“四员合一”队伍建设，推动重心前移、力量下沉、内外衔接，主动融入基层治理大格局，消未起之患、治未病之疾，擦亮司法为民新名片。

关口前移，做好源头预防

兴安区法院以社区、村屯司法需求为切入点，在辖区内的11个社区和6个村屯设立“法官工作室”，将解纷触角向基层一线延伸，变“坐堂审案”为“上门服务”。建立矛盾纠纷前端预防化解机制，充分发挥派驻法官的法律专业优势和“四员合一”人员的人熟地熟优势，形成“强强联合”，双管齐下合力化解矛盾纠纷。年初以来，依托驻社区（村）法官工作室，累计预防化解邻里、家庭、婚姻纠纷及各类苗头性、隐患性矛盾40余起，赢得了辖区群众的一致好评。

协调联动，形成治理合力

兴安区法院整合解纷资源，探索建立常态联合解纷机制，依托矛盾纠纷化解中心，强化与辖区律师事务所、基层法律服务所、司法所、派出所、综治中心等部门的联系，建立资源共享、合作共建、优势互补的联调平台，采取无缝衔接、及时参与、定期联系等灵活方式，借助多方力量化解基层矛盾纠纷，让多元解纷机制在社会各层面得到有效落实。今年以来，通过部门联动化解矛盾20余件，在推动纠纷源头化解上发挥了积极作用。

立足职能，推动调解专业化

兴安区法院认真落实法官对接联络机制，员额法官定期联系辖区“四员合一”人员，常态化开展线上线下工作指导，每月开展一次业务能力培训，总结研判日常案件审理过程中的共性问题和调解方法技巧，通过巡回审判、以案说法、释法答疑等活动，全面提升调解队伍化解矛盾纠纷的能力水平。

“法官+代表”，打造“无讼社区”

兴安区法院创新诉源治理方式方法，充分发挥人大代表密切联系群众的天然优势，与人民法院审判职能相结合形成强大动能，特邀人大代表佟秀莲加入“四员合一”调解队伍，运用人大代表群众基础优势，参与法院诉源治理工作，实现人大代表和人民法官优势互补、同频共振、联动调处有力推动纠纷源头预防、实质化解，打通基层治理“最后一公里”。

兴安区法院将继续把诉源治理作为解决争议纠纷的一味“良药”，把人民群众的呼声作为第一信号，进一步完善“无讼社区、无讼村屯”建设，持续加强基层调解队伍建设，推动诉前调解规范化运行，释放更多优质司法资源参与到基层社会治理中，使群众民生问题能反映、纠纷矛盾有处解、合法权益有保障。