近年来，鹤岗市南山区人民法院始终把优化营商环境作为重点工作抓紧抓实，主动延伸司法服务，精准把握企业多元司法需求，积极搭建亲清法企互动平台。立足于“廉内助”这一司法品牌，帮助企业创新廉洁教育模式，有针对性地对企业管理人员进行廉洁文化熏陶，增强廉洁治企意识，为企业健康发展注入“廉动力”，着力彰显人民法院在推动全市高质量发展中的硬核担当。

转思路，以顶格的标准压实助廉建设责任

      主动融入企业廉政建设中，将助力清廉企业建设作为推动高质量发展的重要抓手，针对民营企业特别是中小企业内部管理制度和监督机制不够完善等现实因素，成立驻企清廉法治建设专班，分阶段设置目标、分条线明确任务、分步骤组织实施，不断压实清廉建设工作责任。由院领导及部门负责人任联络员，对辖区12家重点国有、民营企业及包联民营企业实行“点对点”“一对一”的助廉服务。结合驻企单位实际，积极开展调查研究，及时提出建议，帮助企业梳理涉及财务管理、工程建设管理等7个廉政风险点排查清单，指导企业细化分解，建立健全风险防控体系，完善企业治理结构，助力企业培育合法诚信、清廉从商的企业文化。

走出去，以满格的状态念好助廉教育“紧箍咒”

      主动组织围绕清廉企业建设协同发力，对企业进行定期走访，帮助企业健全完善《车辆使用管理规定》等内控制度，有效堵塞漏洞，为企业高质量发展装上“安全阀”、形成“保护网”。为进一步提高企业员工守法经营意识与防控法律风险能力，预防职务犯罪，南山区人民法院安排干警深入企业，开展生动实用的法治教育专题讲座6次，提供法律咨询服务9次。课程专门针对企业需求打造，通过剖析身边案例，对职务犯罪主要涉及罪名和立案处罚标准及违纪违法案件产生的原因等方面开展了细致讲解，对易产生腐败的风险点，职务犯罪的原因、危害和预防等内容进行详细解读，进一步增强广大干部职工遵纪守法、廉洁从业和拒腐防变的能力，用法律规范企业的经营活动，为预防职务犯罪敲响警钟。

请进来，以真格的举措提升拒腐防变“免疫力”

      多维度创新清廉教育方式，开展“清廉鹤岗·你我同行”法院公众开放日活动8次，主动邀请公司员工走进法院，参观审判庭、诉讼服务中心、调解室、羁押室、执行指挥中心等办公场所，零距离感受司法权威，提升员工守法意识。与企业家深入座谈，探讨加强企业清廉建设的举措，全面征求企业对法院在助廉工作中的意见与建议。向企业员工发放《倡廉信》，通过清算“七笔账”，提示员工要牢固树立廉洁自律意识，增强拒腐防变能力，做到慎始慎终、慎微慎友、慎权慎欲，严把廉洁关口，守牢纪法底线。组织企业员工旁听庭审3次，通过“面对面”“零距离”观看法庭调查、法庭辩论等庭审环节的全过程，将“庭审现场”变为“警示课堂”，用“身边事”教育“身边人”，增强警示教育的震撼力、感染力，进一步筑牢拒腐防变的思想防线，以案释法、以案明纪，直击思想灵魂，达到“庭审一案，警示一片”的效果。

      “营商环境只有更好，没有最好。”接下来，南山区人民法院将继续秉持“推进一家、成熟一家，巩固一个、带动一批”的司法服务理念，持续助推企业清廉法治建设，为构建亲清法企关系、打造一流营商环境贡献法院力量。